時給平均２５.２円アップ,９６組合が回答、春闘共闘が回答発表

　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　 国民春闘共闘委員会は４月３日、全労連、純中立労組懇参加の各単産よりパート賃上げ、企業内最賃の回答・協定状況について、第２回目の報告を受けた。１１単産から報告があり、パート賃上げは９６組合平均で２５.２円となり、企業内最賃は１３０組合が回答を引き出し、月額では８６組合平均で１６万９５８８円の水準となった。

　［パート・非常勤等の賃上げ］これまでに生協労連、日本医労連をはじめ、ＪＭＩＵ、建交労、全労連全国一般などの１０５組合が時間額や日額・月額アップの回答を引き出した。
パートの時間額アップは９６組合がかちとり、全体平均は２５.２円で前年同期（99組合平均22.9円）に比べて２.３円の引き上げになっている。個別には１０円、１５円、２０円の報告が多く、医療の専門職で１００円、２００円が見られる。産別平均は、日本医労連が６４.１円、ＪＭＩＵが２６.８円の水準に達しているのに対して、建交労１２.８円、全労連全国一般１１.３円、生協労連６.８円など商業・サービス分野、地域経済のきびしさを反映した水準になっている。「ギョーザ事件」渦中の生協労連のなかには「ベアゼロ」「定昇のみ」というのも見られる。
平均引き上げ額が前年を上回った背景には、パートの労働力不足とともに、地域別最賃・全国平均１４円の引き上げ、パート時給１０００円要求が連合を含めすべての労働団体の共通要求になってきたことなどが反映している。
アルバイト・嘱託などの日額アップは２組合がかちとり、平均１７０円の引き上げ、契約社員・準社員などの月額アップは７組合がかちとり、平均２２９１円の引き上げとなっている。（国民春闘共闘委員会ニュース第２３号より）

写真は２・１３春闘中央行動：日本経団連前行動